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転職について
こんな不安を感じていませんか？
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地元で働ける
エリアは岐阜県西濃地域や
犬山、三河に特化しています。
未経験から活躍
未経験からでも現場のリーダーとして
プロフェッショナルになれます。
安心の評価体制
年齢給ではなく職能給となるため、年功
序列の評価体制ではありません。少数で
の評価で、評価が見えにくい製造業でも
頑張りが認められる体制があります。
地元で働ける
エリアは岐阜県西濃地域や
犬山、三河に特化しています。
未経験から活躍
未経験からでも現場のリーダーとして
プロフェッショナルになれます。
安心の評価体制
年齢給ではなく職能給となるため、
年功序列の評価体制ではありません。
少数での評価で、
評価が見えにくい製造業でも
頑張りが認められる体制があります。
Q & A
A 未経験でも大丈夫です！製造の正社員の約7割が未経験で入社しています。
A 多数の就業先があるのでもし就業されたところが合わなくても他の作業内容の就業先に行くことができます。
A 面接後企業の見学や現場のスタッフからの説明なども受けれますのでより具体的に作業内容を聞く事ができます。
A 半期に1回評価を行っていますので、成果に応じて昇給やボーナスなどもあります。（過去支給実績年3回4か月分)
A 弊社でアパートの用意ができますので心配不要です。（規定あり）
アパートについて：就業場所から3㎞～5km圏内で備品もご用意できます。
引越しのサポートについて：弊社で引っ越しのお手伝いがあります。
Q & A
A 未経験でも大丈夫です！製造の正社員の約7割が未経験で入社しています。
A 多数の就業先があるのでもし就業されたところが合わなくても他の作業内容の就業先に行くことができます。
A 面接後企業の見学や現場のスタッフからの説明なども受けれますのでより具体的に作業内容を聞く事ができます。
A 半期に1回評価を行っていますので、成果に応じて昇給やボーナスなどもあります。（過去支給実績年3回4か月分)
A 弊社でアパートの用意ができますので心配不要です。（規定あり）
アパートについて：就業場所から3㎞～5km圏内で備品もご用意できます。
引越しのサポートについて：弊社で引っ越しのお手伝いがあります。
会社概要
| 会社名 | 株式会社ワールド |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 所在地 | 〒500-8856 岐阜県岐阜市橋本町2-8濃飛ニッセイビル6階 |
| TEL/FAX | 058-255-3066/058-255-3633 |
| 事業内容 | 一般労働者派遣事業（派21-300027）、有料職業紹介事業（21-ユ-300032） |
会社概要
| 会社名 | 株式会社ワールド |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 所在地 | 〒500-8856 岐阜県岐阜市橋本町2-8 濃飛ニッセイビル6階 |
| TEL/FAX | 058-255-3066 /058-255-3633 |
| 事業内容 | 一般労働者派遣事業 （派21-300027） 有料職業紹介事業 （21-ユ-300032） |
個人情報の取り扱いについて
個人情報保護方針
株式会社ワールド(以下「当社」といいます)は、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報保護の仕組みを構築し、全従業員に個人情報保護の重要性の認識と取組みを徹底させることにより、個人情報の保護を推進致します。
1. 個人情報の収集・利用・提供について
当社はご登録者様の「就業機会の確保」及び「就業後の適正な雇用管理」の目的の範囲内で、適法かつ公正な手段によって個人情報の収集・利用・提供を行います。又、個人情報を収集する際には、個人情報の主体であるご本人の同意を得るものとします。
2. 個人情報の適正管理について
当社は取扱う個人情報を安全かつ正確に管理し、個人情報への不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏洩等を防止する為に、不正アクセス対策、ウイルス対策等の合理的で適切な情報セキュリティ対策を行い、個人情報に関するリスクの予防並びに是正に努めます。
3. 法令及び他の規範の遵守について
当社は、個人情報の取扱いに関して、個人情報保護法及び個人情報保護に関連する法令・規範を遵守するとともに、個人情報保護システムに従い行動します。
4.個人情報の苦情および相談について
当社は、苦情および相談の体制を確立し、これらに迅速に対応を行います。
5. 個人情報保護システムの継続的改善について
当社は、個人情報保護システムを実施・維持するとともに、定期的に内容を見直し、継続的改善に努めます。
制定日:2012年08月01日
改訂日:2020年04月01日
株式会社ワールド 代表取締役 清水 貴士
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株式会社ワールド(以下「当社」といいます)は、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報保護の仕組みを構築し、全従業員に個人情報保護の重要性の認識と取組みを徹底させることにより、個人情報の保護を推進致します。
1. 個人情報の収集・利用・提供について
当社はご登録者様の「就業機会の確保」及び「就業後の適正な雇用管理」の目的の範囲内で、適法かつ公正な手段によって個人情報の収集・利用・提供を行います。又、個人情報を収集する際には、個人情報の主体であるご本人の同意を得るものとします。
2. 個人情報の適正管理について
当社は取扱う個人情報を安全かつ正確に管理し、個人情報への不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏洩等を防止する為に、不正アクセス対策、ウイルス対策等の合理的で適切な情報セキュリティ対策を行い、個人情報に関するリスクの予防並びに是正に努めます。
3. 法令及び他の規範の遵守について
当社は、個人情報の取扱いに関して、個人情報保護法及び個人情報保護に関連する法令・規範を遵守するとともに、個人情報保護システムに従い行動します。
4.個人情報の苦情および相談について
当社は、苦情および相談の体制を確立し、これらに迅速に対応を行います。
5. 個人情報保護システムの継続的改善について
当社は、個人情報保護システムを実施・維持するとともに、定期的に内容を見直し、継続的改善に努めます。
制定日:2012年08月01日
改訂日:2020年04月01日
株式会社ワールド
代表取締役 清水 貴士
